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Cambiar de empleador o perder el trabajo

Cuándo puedes cambiar de trabajo, cuánto tiempo tienes si se acaba tu contrato y qué pasa ahora con las solicitudes.

Trámite en pausa

Ahora mismo no se puede hacer

Las solicitudes para prorrogar el permiso de residencia por cambio de empleador que tienen que pasar por la plataforma WorkinRomania no se pueden enviar ahora, porque está suspendida la lista oficial de ocupaciones con falta de personal. El IGI ha dicho que las estudiará una a una cuando la plataforma vuelva a funcionar, teniendo en cuenta que el empleador no pudo registrarse.

Ver el aviso oficial

Antes conviene leer

Lo esencial

Tu permiso de residencia por trabajo está ligado a tu empleador. Puedes cambiar de trabajo, pero con condiciones, y cualquier cambio hay que notificarlo.

Cambiar de empleador

  • Por dimisión, cuando lleves al menos 6 meses trabajando desde que empezaste.
  • Antes de los 6 meses, solo en casos justificados de incumplimiento grave del empleador. Por ejemplo, si no te paga o no cumple tu contrato. Guarda las pruebas.
  • Notifícalo: cualquier cambio de empleador hay que comunicarlo a las autoridades.

Si se acaba tu contrato

  • En general, puedes quedarte en Rumanía hasta 90 días para encontrar otro trabajo, si no cobras prestación por desempleo.
  • Si viniste con agencia, en ese tiempo debe intentar ofrecerte al menos dos ofertas de trabajo.
  • Notifica el fin del contrato a las autoridades.

Tu permiso y tu seguro

  • El permiso se prorroga si sigues trabajando. Pide la prórroga antes de que caduque.
  • Si pierdes tu derecho de residencia, pierdes también el seguro de salud público. Por eso no conviene dejar pasar los plazos.

Si tu empleador abusa

No tienes que aguantarlo para no perder el permiso. Denúncialo: tienes los contactos en Ayuda.

Tu lista

Marca lo que ya tienes. Se guarda solo en este móvil.

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Lo que suele ayudar

Orientativo Viene de la experiencia de otras personas, no de una fuente oficial.

  • Antes de dimitir, pide por escrito la confirmación del nuevo empleador.
  • Pide al IGI por escrito qué documentos necesitas en tu caso. Las normas están cambiando en 2026.

Fuentes

Comprueba siempre la fuente oficial antes de un trámite.

No es asesoramiento jurídico. En casos complicados, pide ayuda a un abogado o a una ONG.

Proyecto independiente y no oficial. Informa, pero no sustituye a las autoridades: ellas deciden tu caso.